アドラーの心理学

職場の方に紹介してもらった本なんだ。

人生で初めて常に側に置いておいて繰り返し読みたいなって思ったんだ。

前回は「社員に満足度を上げてもらう」って話をしたんだ。でも、最後に一言書いたように、各社員が単純な満足を得るために奔走し始めたら、給料泥棒が増えかねないんだよ。だって、仕事しないでお金をもらえたら、それこそ人生を謳歌できそうだからね。 ...

先週の木曜日の話なんだけど…会社でホスピタリティの研修を受けたんだ。

アドラーが何を伝えたかったのか？それが（僕が読んだ本の中では）一番伝わってきた感じがしたよ。

うちの会社はホスピタリティ全面押しなんだよ。でも、少し違和感を感じているんだ。そこで、その違和感を明確にしたいと思うんだよ。

いままで、間違って使ってたんだよ…恥ずかしい…

どっちが先なのか良く議論になるんだよね。基本的には軸や影響範囲が異なるので、両方平行が正解なのかもしれないけど…あえて順番を付けてみたよ。

ちょっと気になったことがあるので、記事を投稿しようと思うんだよ。

アドラーを読み始めて、初めて人から相談されたんだ。良い例かもしれないので、秘密事項を上手に伏せてあげてみるんだよ。