従業員満足

あくまでも、持論だから真に受けないようにお願いします。そのかわり、異論・反論は、大いに受け付ける所存ですｗｗｗ。

働き方改革って言葉が世間を賑わすようになって、もう数年経たった。きっかけは電通だったような気がするけど、それ ...

初めて従業員満足をやり始める人にお勧めな本なんだ。

前回までは、従業員満足度向上の考え方についてあげてきたんだよ。従業員満足度向上を目指すなら、社員自身が変わらなくてはならないって事が結論だったんだ。今回からは従業員満足度を向上させるやり方について説明して行こうと思うんだ。このやり方を ...

１１月１１日の「ガイアの夜明け」を見たんだ。これは従業員満足度に関係しているぞ！って思って、真剣に見てしまったんだよ。

以前、上げていた「社員満足度向上についての論理展開」を見直そうと思うんだ。あの記事って、アドラー心理学を勉強する前の記事だったし、少し僕の考えも時間と共に変わってきているからね。と言うわけで、まずは「第一回　従業員満足度向上の考え方」 ...

ワーカーホリックについて少し考えてみたいんだよ。アドラーの心理学から言うと、ワーカーホリックは逃避行動だと思うんだ。

アドラーの心理学から離れてコーチングについて少し勉強しようと思って、アマゾンで調べたら評価が高かったので読んだみたんだよ。

どっちが先なのか良く議論になるんだよね。基本的には軸や影響範囲が異なるので、両方平行が正解なのかもしれないけど…あえて順番を付けてみたよ。

ちょっと気になったことがあるので、記事を投稿しようと思うんだよ。

僕が体験した残業地獄第二弾だよ。