書評

これから心理学を学ぼうと思っている人におすすめなんだよ。

書評

アドラー心理学に基づくと、「人間は生まれたとき白紙の状態」ってことなんだけど…。むしろエニアグラムの「人間は生まれながらにして3つのタイプに分かれる」って方が、納得感があるんだ…

書評

ES観点で書くと…厳しいことを書かざるを得なかったんだ…

書評

ファシリテーションも従業員満足を向上させるための重要なスキルの1つなんだ!

書評

前回の「影響力の武器」と同じく、信頼関係に関して解決方法が載っているんだ。

書評

従業員満足度向上の最大の悩み(いかに内発的動機付けをするか)に、直接解決する手段を提供してくれるんだ。

書評

ちょっとしたきっかけで、とても大切なことが不足していると気づけることもあるんだよ…

書評

今回はファシリテーションに関連する本だよ。